Autisme en Genderdiversiteit op de werkvloer

Autisme | Genderdiversiteit | Werk & Participatie | Begeleiding

Binnen teams en organisaties kun je te maken krijgen met een medewerker met autisme die aangeeft zoekende te zijn in genderidentiteit of in transitie wil gaan. Hoe reageer je daarop? En hoe begeleid je dit op een professionele en veilige manier binnen de werkvloer?

Deze training helpt professionals met een aansturende, begeleidende of coördinerende rol om meer inzicht te krijgen in genderdysforie, autisme en de wisselwerking tussen beide.

De training richt zich daarbij voornamelijk op jongeren en volwassenen met autisme en een gemiddelde tot hoge cognitieve begaafdheid. De theorie, voorbeelden en casuïstiek sluiten aan bij deze doelgroep.

De training richt zich op communicatie, begeleiding, teamdynamiek, veiligheid en professionele afstemming binnen werk- en participatiesituaties.
Deelnemers krijgen krijgt praktische tools om gesprekken met medewerkers, cliënten en deelnemers te ondersteunen..

Competenties

Tijdens deze training werken deelnemers aan:

🔎 het signaleren en anticiperen op behoeften
🧩 het herkennen van complexe samenhang tussen factoren
⚖️ het maken van zorgvuldige afwegingen en analyses
🌍 respectvol omgaan met diversiteit
👥 het kijken voorbij het eigen perspectief

Wat leer je?

De deelnemer:

  • leert verschillende begrippen rondom genderidentiteit en transitie kennen;
  • begrijpt welke invloed autisme kan hebben op genderdysforie;
  • wordt zich bewust van eigen denken, voelen en handelen ten opzichte van genderdysforie;
  • leert hoe zorg te dragen voor een veilige werkomgeving met oog voor teamdynamiek;
  • krijgt praktische tools om gesprekken met medewerkers te ondersteunen.

Ochtendprogramma

In de ochtend staat het begrijpen van autisme en genderdysforie centraal. We verdiepen ons in verschillende theorieën over autisme en de invloed daarvan op genderdysforie.

Onderwerpen die aan bod komen zijn onder andere:

🧠 het voorspellende brein
📋 executieve functies
💭 Theory of Mind
🔊 prikkelverwerking

Daarnaast kijken we hoe autisme en genderdysforie elkaar kunnen beïnvloeden en hoe je daar binnen teams en begeleiding passend op aansluit.

De combinatie van theorie, praktijkcasussen en ervaringsdeskundigheid maakte deze training sterk en geloofwaardig.
— Johan, leidinggevende

Middagprogramma

In de middag luisteren we naar het persoonlijke verhaal van een ervaringsdeskundige, waardoor de theorie dichtbij de praktijk komt.

Vervolgens gaan we in op teamdynamiek en de impact op de werkvloer wanneer een medewerker of deelnemer vertelt in transitie te gaan.

Thema’s die aan bod komen:

  • veiligheid binnen teams
  • communicatie en duidelijkheid
  • omgaan met spanning en onzekerheid
  • professionele houding binnen begeleiding en aansturing
  • ruimte creëren voor gesprek en ondersteuning

Persoonlijk actieplan

De dag wordt afgesloten met een persoonlijk actieplan:
Wat neem je mee uit deze training en hoe vertaal je dit naar concreet handelen in de praktijk?

Wat levert deze training op?

Na deze training voelen deelnemers zich beter toegerust om medewerkers, cliënten en deelnemers met autisme die vragen hebben rondom genderidentiteit of transitie professioneel, zorgvuldig en mensgericht te begeleiden binnen werk-, participatie- en ontwikkeltrajecten.

Voor wie?

Deze training is geschikt voor professionals met een aansturende, begeleidende of coördinerende rol, zoals:

  • leidinggevenden
  • werkbegeleiders
  • jobcoaches
  • arbeidsdeskundigen
  • re-integratieprofessionals
  • teamcoördinatoren
  • professionals binnen dagbesteding
  • begeleiders binnen werk- en ontwikkeltrajecten

Praktische informatie

📍 Locatie: Apeldoorn
🕘 Duur: 09:15 – 16:30 uur
👥 Maximaal 12 deelnemers
🗣️ Inclusief ervaringsdeskundigheid
🎓 Certificaat na afronding
📚 Inclusief trainingsmateriaal en certificaat
💰 Prijs 399 euro (vrij van BTW)

Deze training kan ook Incompany worden verzorgd.
Kosten op aanvraag via offerte. Neem daarvoor gerust contact op.

Bekijk ook

Aanmelden

Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.
Naam(Vereist)
Factuuradres(Vereist)
Ik ga akkoord met:(Vereist)
Ik ga akkoord met: (niet verplicht)
Whatsapp